Al bondi, con cariño

¿Recordás algún “bondi“ con cariño? ¿Existe alguna línea con la que te sientas identificado?

En mi caso hay dos: el 100 y el 37.

El 100 es, por llamarlo de alguna forma, “el colectivo de Avellaneda”. Siempre repleto, llevando al piberío de guardapolvos blancos y azules, con sus murmullos somnolientos, cabezas despeinadas y aromas dulces de tutti-frutti. De Av. De La Serna hasta Plaza Alsina, toda mi infancia y temprana adolescencia viajando en “el cien”. Hoy en día es aquel colectivo que me lleva a la cancha desde el Centro, pero nunca me olvidé su rol de transporte escolar cuando todavía se usaba el fileteado.

El 37 (se pronuncia “trentisiete”, no “treinta y siete”) fue mi colectivo de transición, el que me conectó gradualmente con la Ciudad de Buenos Aires. Me llevó durante años a la casa de mi abuela en el barrio de San Cristóbal, a mis primeros trabajos, a Ciudad Universitaria, a lo de amigos, y a tantos otros lugares que mencionarlos me llevaría un buen párrafo. Gracias “trentisiete”, de corazón.

¡Ah! Hago una mención especial al ex-154 —hoy ramal del 45— del desaparecido “Expreso Cañuelas” por dos cosas: en primer lugar, fue el colectivo más amado y odiado (¡demoraba mucho!) por familiares, amigos y vecinos de mi zona en el barrio de Gerli; y en segundo lugar porque en uno de sus coches me salvé de milagro de un asalto brutal. Este post también se lo dedico al ex-154, con cariño.

Foto © Nicolás Giorgetti

Tirale menos cosas al problema

Cuando las cosas no funcionan la tendencia natural es tirarle más cosas al problema. Más gente, tiempo y dinero. Eso termina agrandando el problema. Lo correcto es tomar la dirección opuesta: recortar1.

Entonces, hacé menos. Tu proyecto no vaa sufrir tanto como pensás. De hecho, es probable que termine siendo mejor que antes. Vas a estar obligado a tomar decisiones y tomar aquello que realmente importa.

«Throw less at the problem», de Rework

1 – En este caso “cut back” significa reducir características o atributos no fundamentales del producto

El aborto según la OMS

Nunca tuve una postura definida sobre el aborto, pero como sé que en breve tendremos este “asuntito” dando vueltas por el Congreso, decidí a investigar un poco sobre el tema y así tener una opinión más o menos formada.

Algunas aclaraciones

  • Acá no expongo argumentos basados en moralidad religiosa
  • Busqué argumentos basados en evidencia objetiva, recopilada sistemáticamente por científicos de instituciones relevantes, como la Organización Mundial de la Salud
  • Nadie, ni pro-choice ni pro-life, está a favor del aborto como método eficaz de planificación familiar
  • No me detengo a divagar sobre si abortar está bien o mal (es irrelevante, para eso lean sobre bioética en Wikipedia)

Casi la mitad de los 42 millones de abortos que se practican cada año se consideran peligrosos debido a que son realizados por personas no capacitadas, con técnicas peligrosas o con falta de higiene, ocasionando la muerte de casi 70000 mujeres y la discapacidad de cerca de otros cinco millones. Si bien es cierto que el uso correcto y constante de anticonceptivos reduciría el número de embarazos no planificados, cuando éstos se producen, las mujeres que deciden abortar han de tener acceso a métodos seguros y legales que les permitan poner término a la gestación y disponer de una atención de calidad tras el aborto.

Fuente: folleto informativo sobre las actividades del Programa Especial de Investigación, Desarrollo y Formación de Investigadores en Reproducción Humana de la Organización Mundial de la Salud (Ginebra, Suiza)

Algunos datos sobre el aborto en el mundo1

  • La mayoría de los abortos ocurren en los países en vías de desarrollo: 35 millones anualmente, comparado con 7 millones en los países desarrollados
  • Las restricciones legales sobre el aborto no afectan su incidencia. Por ejemplo, el índice de abortos en África es de 29 sobre 1000 embarazos, donde es ilegal en la mayoría de sus países, mientras que en Europa el índice de aborto es de 28 sobre 1000, donde el aborto es permitido por múltiples causas. Los índices más bajos se hallan en el oeste y norte de Europa, donde el aborto es accesible casi sin restricciones
  • Ejemplos de métodos abortivos inseguros utilizados en la actualidad:
    • Beber aguarrás, lavandina o té hecho con estiércol de ganado
    • Introducir preparados a base de hierbas en la vagina o cuello uterino
    • Introducir cuerpos extraños en el útero, como ramas, perchas o huesos de pollo
    • Lanzarse por las escaleras o desde un techo
  • Más del 95% de los abortos en África y América Latina se realizan bajo circunstancias inseguras, como el 60% de los abortos en Asia (excluyendo el este de Asia)
  • Cada año aproximadamente 220.000 niños en el mundo pierden a sus madres por muertes relacionadas con procedimientos abortivos
  • De los 185 millones de embarazos que ocurren en los países en desarrollo, el 40% son no deseados, y 19% terminan en abortos inducidos
  • Según un reporte del año 2009, se estima que 215 millones de mujeres en países en vías de desarrollo no tienen acceso a anticonceptivos modernos

Las restricciones legales sobre el aborto no reducen su incidencia. La probabilidad de que una mujer se realice un aborto es más o menos igual si vive en una región donde el aborto está disponible a petición o cuando es muy restringido. Mientras que los abortos legales y seguros han disminuído recientemente, los abortos inseguros no muestran ninguna disminución en números e índices a pesar de ser totalmente prevenibles. Proporcionar información y servicios para la anticoncepción moderna es la principal estrategia de prevención contra embarazos no deseados. Proveer un aborto seguro evitará el aborto inseguro. En todos los casos, las mujeres deberían tener acceso a la atención post-aborto, incluidos los servicios de planificación familiar.

Fuente: “Unsafe abortion: global and regional incidence, trends, consequences, and challenges“, publicación del HRP (Organización Mundial de la Salud) en la Biblioteca Nacional de Medicina de los Estados Unidos

En conclusión, la OMS aboga por la legalización del aborto seguro. El argumento más importante es que si hay una mujer dispuesta a abortar, ésta lo hará independientemente del riesgo o la legislación vigente.

1 – Estudio realizado por el Guttmacher Institute junto con el Departamento de Investigación y Salud Reproductiva de la Organización Mundial de la Salud. Ver documento PDF (en inglés).

Cómo estar menos ocupado en un mundo muy, muy ocupado

A través de tweet de @eromirou llegué a “How to be less busy in a busy busy world” de Leo Babauta. Este fragmento me parece genial:

La mayoría de nosotros estamos bastante ocupados, prácticamente todos los días.

A algunos le gusta que así sea — estar ocupado es casi un símbolo de status, ya que demuestra que sos importante, productivo y triunfador. Si estás en una reunión importante enviando mails con tu Blackberry y haciendo llamadas, debés ser importante, no?

Yo digo que deberíamos rechazar ese jueguito de quién es el que está más ocupado. Deberíamos dejar esa idea. Deberíamos decir “prefiero encontrar paz mental, ser capaz de relajarme, de disfrutar de la vida, en vez de hacer lo contrario para ser ‘productivo’ y demostrarle a todo el mundo qué tan importante soy”.

OK, tal vez deberíamos decir algo más breve en su lugar. Por ejemplo, “no gracias”.

Por qué estar ocupado es un “cazabobos”?

Nunca terminás de estar ocupado. No vas a poder librarte de eso (a menos que hagas un gran esfuerzo), porque no hay un fin en la lista de quehaceres, los mails, los chats, las llamadas telefónicas, las reuniones y reuniones, y sí, más reuniones. Somos hamsters en una ruedita, corriendo sin un verdadero propósito, salvo para hacer feliz al jefe, para ganar plata o hacerle ganar plata a alguien… pero con qué fin?

La ruedita gira sin fin. Nunca hay un fin, porque no hay un destino.

Pero sabés qué? El viaje es el destino. Ya estamos ahí — lo que hacemos hoy es lo que nuestra vida es, de lo que se trata todo esto. Estar así de ocupado es el verdadero sentido de la vida? O hay algo más? Hay una vida mejor?

Creo que deberíamos hacer cosas más valiosas. Reemplazar lo urgente por lo importante. Y aun así, si estamos haciendo cosas importantes, no deberíamos llenar cada minuto con cosas importantes. Necesitamos aprender a relajarnos, a ser felices, a disfrutar de la vida. De otra forma, no vale la pena vivir.

Necesitamos redescubrir cómo es no hacer nada, a quedarse quieto, a disfrutar del silencio. Necesitamos poner más espacio entre las cosas en vez de apretarlas todo el tiempo. Dejemos de estar ocupados, y empecemos a ser felices.

O Canada!

Una típica casa en Guelph

Una casa típica en Guelph

¿Qué impresión me llevé de Guelph?

  • Es una ciudad muy tranquila. Como para volver loco a un porteño por la falta de quilombo
  • Pocos autos. La mayoría se mueve a pie o en bicicleta. +1 porque no me gustan los autos
  • Mucho verde. Son muy respetuosos de las políticas locales de protección al medio ambiente. No hay basura en las calles. En todas las casas hay bolsas para separar los residuos orgánicos. +1 por proteger el medio ambiente
  • Hay pocos fumadores. +1
  • Les gusta la cerveza: La típica salida nocturna es ir a los pubs. Toman una bocha. +1 porque tienen como 50 “birras” distintas (y las que probé están buenísimas)
  • Hay mucha policía: demasiada para mi gusto. Es la ciudad en donde se entrenan a los policías en Canadá. Cada tanto reparten palos entre los estudiantes de la universidad local. -1
  • La gente es copada: todo el mundo te saluda, aunque no te conozca. +1
  • Comida que se deja comer. La carne es bastante buena. No tienen asado pero hacen barbecues que garpan bastante. Por U$ 6 te comprás un burrito tamaño baño. +1 por copados con la comida
  • El deporte nacional es el hockey sobre hielo. Un embole. Les gusta el fútbol (soccer) pero no sobresalen internacionalmente
  • Están cerca de Toronto. Siempre es bueno estar cerca de una ciudad grande (pero no vivir en ella). +1
  • El transporte es caro. Pagué U$ 20 por un taxi desde la oficina al hotel. El tren y el micro a Toronto son carísimos (U$ 23). -1
  • Bandas locales. Le dan mucha importancia a la música. Frecuentemente organizan fiestas y recitales con bandas de la ciudad y alrededores. +1
  • Casi nadie habla español. Conocí sólo a dos personas que lo hablan: un argentino de Boedo que manejaba el shuttle del hotel y un estudiante nicaragüense (con gorra del EZLN) que hacía wraps vegetarianos cerca de la oficina

En conclusión: la ciudad está muy buena y fue una experiencia positiva. Quizás vuelvo el año que viene. Por lo pronto, en diciembre me voy a ver qué onda Perú (quizás me cruzo con la pequeña Wendy!)

Previniendo el turnover

Citas a tener en cuenta para prevenir el turnover laboral:

For all male workers studied, working in an organization that does not support work/life balance has a significant, unfavorable impact on how these workers rate their pride in their organization, willingness to recommend it as a place to work and their overall job satisfaction. Additionally, those male employees who have unfavorable views of their company’s support for work/life balance state a much higher intention to leave the organization.

Men need balance too

One retail business owner with high turnover blamed “today’s kids’ lack of loyalty” instead of looking for substantial root causes for his inability to maintain a reliable staff. Though it’s easy to attribute high employee turnover to a Generation Y characteristic, the real cause of the problem often lies with the employer and a lack of effort to encourage employee buy-in.

You may never have thought about it in these terms, but management usually makes decisions based on information that the frontline doesn’t have. So, feeling misunderstood and unheard, frontline employees retreat to an extremely unproductive “Us versus Them” stance in relation to management. Employees who feel detached from the organization’s decision-making process find it very easy just to show up for a paycheck, give minimal effort, and, finally, not show up at all.

I Just Work Here

Individuals most vulnerable to burnout are often those who are strongly motivated and involved in their work. For these individuals, work is an important source from which to derive meaning in life. If these individuals no longer find meaning through achieving their goals and expectations, burnout is a likely end result.

Burnout Prevention Through Personal Growth